OFFRE D’EMPLOI
Coordonnateur ou coordonnatrice des communications
Services en français, Département de l’enseignement et de la formation de CAMH
Lieu de travail initial : rue Russell
Description du poste :
Les Services en français du Département de l’enseignement et de la formation de CAMH cherchent un coordonnateur ou une coordonnatrice des communications dynamique pour pourvoir à un poste permanent à temps plein des plus stimulants.
CAMH s’est engagé à améliorer l’accès de la clientèle francophone à l’information et aux services. Dans cet objectif, le coordonnateur favorisera et entretiendra les partenariats au sein de la collectivité et assurera la liaison avec les associations de soins de santé qui offrent des services en français. De plus, du fait de ses compétences et de sa facilité à traiter du contenu numérique dans un milieu numérique, le coordonnateur accroîtra la présence numérique de CAMH en français en élaborant du nouveau contenu et en entretenant et en mettant à jour le contenu actuel. Comme ce poste cadrera avec les programmes de soins de CAMH, son titulaire devra, pour être en mesure de contribuer à l’accès aux services dans le contexte de la santé mentale et du traitement de la toxicomanie. Pour s’acquitter de ses fonctions, le coordonnateur excellera tant en communication (verbale et écrite) qu’en animation, et il se sentira à l’aise de traiter directement avec les parties prenantes de CAMH, entre autres, avec les clients, les familles et les partenaires externes ainsi qu’avec les organismes de soutien et les prestataires de services.
Qualifications :
Le candidat qui sera retenu sera titulaire d’une maîtrise dans l’un des domaines de soins de santé susmentionnés et sera parfaitement bilingue (français et anglais). Il serait souhaitable qu’il compte au moins deux ans d’expérience dans un poste semblable. Il devra par ailleurs se distinguer par un esprit critique marqué, la qualité de ses relations avec les parties prenantes et ses compétences en communication écrite. Il serait fort utile qu’il ait des connaissances pratiques des technologies des sites Web et des systèmes de gestion de contenu (p. ex., SharePoint, Dreamweaver/HTML et Liferay). Il devrait également être à même de travailler de façon efficace dans des cadres très diversifiés avec des gens venant de milieux différents. (Le masculin est utilisé sans discrimination à la seule fin d’alléger le texte.)
Remarque : Ce poste permanent à temps plein fait partie de l’unité de négociation du SEFPO.
Échelle salariale : entre 29,74 $ et 40,12 $ l’heure
Ressources humaines
Centre de toxicomanie et de santé mentale
100, rue Stokes, Édifice Bell Gateway
Toronto (Ontario) Téléc. : 416 583-4316
M6J 1H4 Courriel : jobs@camh.ca
Date d’affichage :
Date de clôture :
Numéro de dossier :
CAMH souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et sollicite activement les candidatures d’Autochtones, de personnes appartenant à des minorités visibles, de femmes, de personnes présentant des handicaps (y compris de personnes ayant été aux prises avec la toxicomanie et la maladie mentale) et de toute autre personne intéressée à poser sa candidature afin de créer un milieu de travail diversifié.
via Torontois http://bit.ly/1lpZd6v April 28, 2014 at 10:35AM
Coordonnateur ou coordonnatrice des communications
Services en français, Département de l’enseignement et de la formation de CAMH
Lieu de travail initial : rue Russell
Description du poste :
Les Services en français du Département de l’enseignement et de la formation de CAMH cherchent un coordonnateur ou une coordonnatrice des communications dynamique pour pourvoir à un poste permanent à temps plein des plus stimulants.
CAMH s’est engagé à améliorer l’accès de la clientèle francophone à l’information et aux services. Dans cet objectif, le coordonnateur favorisera et entretiendra les partenariats au sein de la collectivité et assurera la liaison avec les associations de soins de santé qui offrent des services en français. De plus, du fait de ses compétences et de sa facilité à traiter du contenu numérique dans un milieu numérique, le coordonnateur accroîtra la présence numérique de CAMH en français en élaborant du nouveau contenu et en entretenant et en mettant à jour le contenu actuel. Comme ce poste cadrera avec les programmes de soins de CAMH, son titulaire devra, pour être en mesure de contribuer à l’accès aux services dans le contexte de la santé mentale et du traitement de la toxicomanie. Pour s’acquitter de ses fonctions, le coordonnateur excellera tant en communication (verbale et écrite) qu’en animation, et il se sentira à l’aise de traiter directement avec les parties prenantes de CAMH, entre autres, avec les clients, les familles et les partenaires externes ainsi qu’avec les organismes de soutien et les prestataires de services.
Qualifications :
Le candidat qui sera retenu sera titulaire d’une maîtrise dans l’un des domaines de soins de santé susmentionnés et sera parfaitement bilingue (français et anglais). Il serait souhaitable qu’il compte au moins deux ans d’expérience dans un poste semblable. Il devra par ailleurs se distinguer par un esprit critique marqué, la qualité de ses relations avec les parties prenantes et ses compétences en communication écrite. Il serait fort utile qu’il ait des connaissances pratiques des technologies des sites Web et des systèmes de gestion de contenu (p. ex., SharePoint, Dreamweaver/HTML et Liferay). Il devrait également être à même de travailler de façon efficace dans des cadres très diversifiés avec des gens venant de milieux différents. (Le masculin est utilisé sans discrimination à la seule fin d’alléger le texte.)
Remarque : Ce poste permanent à temps plein fait partie de l’unité de négociation du SEFPO.
Échelle salariale : entre 29,74 $ et 40,12 $ l’heure
Ressources humaines
Centre de toxicomanie et de santé mentale
100, rue Stokes, Édifice Bell Gateway
Toronto (Ontario) Téléc. : 416 583-4316
M6J 1H4 Courriel : jobs@camh.ca
Date d’affichage :
Date de clôture :
Numéro de dossier :
CAMH souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et sollicite activement les candidatures d’Autochtones, de personnes appartenant à des minorités visibles, de femmes, de personnes présentant des handicaps (y compris de personnes ayant été aux prises avec la toxicomanie et la maladie mentale) et de toute autre personne intéressée à poser sa candidature afin de créer un milieu de travail diversifié.
Statistiques: Publié par tonytoronto - Lun, 28 Avr 2014 14:35 - Réponses 0 - Consultations 1
via Torontois http://bit.ly/1lpZd6v April 28, 2014 at 10:35AM
